Un rapport interne choquant expose une discrimination généralisée à la tête de la fonction publique canadienne
BIENVENUE AU SECRÉTARIAT
RECOURS COLLECTIF NOIRES
À PROPOS DE NOUS
Bienvenue au Secretariat du recours collectif noir (SRCN), une organisation dynamique fondée en mars 2022 avec un profond engagement dans la lutte contre le racisme et la discrimination systémiques au Canada. Notre voyage a commencé en réponse à un recours collectif monumental déposé en 2020, représentant des dizaines de milliers de Canadiens noirs qui ont été confrontés à des refus d'emploi et à des promotions tout au long de leur carrière au sein de la fonction publique fédérale du Canada.
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Le SRCN est né du besoin de justice et d’équité sur le lieu de travail. Cette affaire fédérale révolutionnaire a non seulement mis en lumière le problème omniprésent du racisme anti-Noirs, mais a également déclenché une étincelle de changement. Au fur et à mesure que l’affaire avançait, nous avons vu des travailleurs de différents niveaux de gouvernement et du secteur privé se manifester, partageant leurs expériences et leurs aspirations pour un avenir plus juste.
Nouvelles
Énoncé de mission
La mission du SRCN est de lutter sans relâche contre le racisme systémique, en particulier contre le racisme envers les Noirs, dans les emplois des secteurs public et privé partout au Canada. Nous nous engageons à travailler en collaboration avec un large éventail de parties prenantes, notamment des syndicats, des organisations et des organismes gouvernementaux, pour cultiver une société inclusive et équitable. En facilitant les programmes d’éducation et de sensibilisation, en plaidant sans relâche en faveur de réformes législatives et en poursuivant des actions en justice, notre objectif est de démanteler les barrières de la discrimination et de garantir une société qui défend l’égalité et la justice pour chaque individu.
Énoncé de vision
Notre vision au SRCN est de voir un avenir où le racisme systémique n'entachera plus les opportunités et les expériences des individus noirs sur le lieu de travail. Nous envisageons une société où le racisme anti-Noirs est éradiqué et où chaque individu, quelle que soit sa race, bénéficie d'un accès égal aux opportunités, d'un traitement équitable et d'une société juste et inclusive. Grâce à notre engagement indéfectible, à notre éducation, à notre plaidoyer et à nos efforts juridiques, nous visons à créer un monde où les principes d'égalité et de justice constituent le fondement de chaque lieu de travail et de chaque communauté, favorisant un avenir meilleur pour tous.
Nos services
Le SRCN joue un rôle central dans la lutte contre le racisme anti-Noirs et la discrimination systémique dans les services et secteurs publics du Canada. Grâce à un large éventail d'initiatives, SRCN propose un ensemble complet de services visant à susciter des changements positifs et à promouvoir l'équité raciale.
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Nos programmes englobent un large éventail d'activités, notamment des campagnes d'éducation et de sensibilisation, le plaidoyer en faveur de réformes politiques et la fourniture de recours juridiques. Nous travaillons sans relâche pour sensibiliser à l’impact profond du racisme anti-Noirs et de la discrimination systémique au sein des services publics et de divers secteurs, tout en nous efforçant de créer une société véritablement équitable et juste pour tous.